Горячая линия юридической помощи
Москва и область:
Москва и обл.:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 (бесплатно)
Санкт-Петербург и область:
Санкт-Петербург и обл.:
Регионы:
+8 (800) 500-27-29 Доб. 233 (бесплатно)

Расчет удержаний по нескольким исполнительным листам

В соответствии с ч. Частью 2 ст. То есть в данной ситуации в начале должны быть удовлетворены в полном объеме требования по первой очереди, а потом по третьей.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь по телефонам:

+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 Москва и обл.

+7 (812) 426-14-07 Доб. 525 Санкт-Петербург и обл.

Заявки и звонки принимаются круглосуточно и без выходных.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Оглавление:

Работодателю исполнительный лист может быть представлен, как самим работником, так и службой приставов. Не исключен вариант, когда исполнительный лист представляется и самим кредитором, а также лицом, в чью пользу осуществляются удержания. Данный документ передается в бухгалтерию, где производится расчет удержаний и осуществляется перевод средств указанному адресату.

Расчет удержаний по нескольким исполнительным листам

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как ограничить удержания по исполнительным листам в 1С:ЗУП ред.3

Удержания по исполнительному листу

Работодателю исполнительный лист может быть представлен, как самим работником, так и службой приставов. Не исключен вариант, когда исполнительный лист представляется и самим кредитором, а также лицом, в чью пользу осуществляются удержания. Данный документ передается в бухгалтерию, где производится расчет удержаний и осуществляется перевод средств указанному адресату.

В основной массе случаев удержания производятся с нарушениями в силу некомпетентности сотрудников и элементарного незнания законодательства, регламентирующего этот вопрос. Определенные сложности в расчетах возникают, когда на одного сотрудника поступает одновременно несколько исполнительных документов. Процент подобных вычетов из зарплаты определен статей трудового законодательства, а также статьями , Федеральных законов.

Итак, в табличном варианте представим лимиты, основания и нормативно-правовое обеспечение удержаний по исполнительным документам:. Это общий перечень, который требует уточнения. Так, приведем пояснения по наиболее распространенным видам выплат. При расчете суммы выплаты по исполнительному листу не учитываются командировочные выплаты, а также компенсации, начисляемые сотруднику в связи с переводом в другой филиал, в другой город, а также связанные с возвратом транспортных расходов, аренды жилья.

Иначе дело обстоит с больничными листами. Этот вид выплат участвует в расчете средств при удержании по исполнительным документам. Выплаты, связанные с рождением ребенка — это декретные и по уходу за ребенком также участвуют в расчетах по взысканиям. Отдельно следует сказать о выплатах, связанных с первой регистрацией брака. В отдельных сферах и отраслях такая выплата предусмотрена законом, а значит, под взыскание она не попадает.

В частных фирмах и компаниях такой статьи в локальных актах или трудовых договорах может и не значится, тогда удержание с таких выплат производится, за исключением тех случаев, когда компания присоединится к отраслевому соглашению, что предусмотрено 48 статьей трудового закона.

Из числа наиболее распространенных ошибок бухгалтеров можно выделить неправильность осуществления расчетов и назначения суммы процентов по взысканиям. Неправильность расчетов заключается в нарушении очередности.

Так, обязательным удержанием является налог НДФЛ. Если сотруднику начислена материальная помощь в связи с заключением брака в рамках отраслевого соглашения, то она в расчетах не участвует. Как правило, эти суммы имеют фиксированное значение.

Например, в энергетической сфере такая сумма равна , а значит, ее необходимо прибавить к зарплате сотрудника после всех удержаний или не включать в расчеты. Нередки ситуации, когда на оного сотрудника приходит несколько исполнительных листов, например, по алиментам и кредитным обязательствам. В этом случае бухгалтеру важно соблюсти очередность исполнительных листов.

К категории первоочередных относятся документы на взыскание алиментов и ущерба, нанесенного здоровью, в силу преступных действий сотрудника, выплат по коммунальным платежам. Кстати сказать, кредиты в этом списке занимают последнее место. Учитывая, что процент по данным документам может превышать допустимый законом предел, то удержания производятся пропорционально, а долг переносится на следующий период.

При работе с исполнительными листами сотруднику должен быть предоставлены расчеты в виде выписки или квитанции о зарплате. При исполнении исполнительного документа нескольких исполнительных документов с должника-гражданина может быть удержано не более 50 процентов заработной платы и иных доходов п. Удержания производят до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником в любом случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы абз.

Однако данные ограничения не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов. Если в организацию поступило несколько исполнительных документов на одного работника-должника, то удержание производится в определенной очередности ч.

В первую очередь удовлетворяют требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также требования о компенсации морального вреда.

Во вторую — требования по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих работавших по трудовому договору, а также по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности. Удержания каждой последующей очереди производят только после удовлетворения требований предыдущей очереди в полном объеме. Если денежных средств для удовлетворения нескольких требований одной очереди недостаточно, то необходимо произвести удержание в пользу всех взыскателей этой очереди пропорционально заявленным требованиям по исполнительному документу ч.

Неудержанный остаток долга присоединяется к сумме, которую бухгалтер должен будет удержать в следующем месяце. Таким образом, если взыскиваемая с сотрудника должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения требований банков в полном объеме, они удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе.

В соответствии с ч. Частью 2 ст. То есть в данной ситуации в начале должны быть удовлетворены в полном объеме требования по первой очереди, а потом по третьей. Расчет удержания делается исходя из суммы чистого дохода, то есть дохода за вычетом НДФЛ ч. Удерживать можно с учетом установленных ограничений. Если суммы дохода с учетом ограничений не хватает для удовлетворения требований по исполнительным листам одной очереди в рассматриваемой ситуации, это налог и госпошлина , то они удовлетворяются пропорционально причитающейся каждому взыскателю сумме, указанной в исполнительном документе ч.

Теперь рассмотрим порядок расчета удержаний на приведенном в вопросе примере. Предположим, что чистый доход работника для расчета удержаний оклад за минусом НДФЛ с учетом вычетов составляет 18 руб. Сначала удерживаем алименты в сумме руб. Но мы уже удержали алименты в сумме руб. Следовательно, оставшуюся сумму для удержаний третьей очереди руб. Удержания в таких суммах нужно будет делать пять месяцев после получения исполнительных листов по налогу и госпошлине.

В шестой месяц сумма удержания налога составит: 12 руб. Соответственно, сумма удержания госпошлины составит 10 руб. Стоп, оставить вредные советы. Если исполнительные листы одной очереди в порядке удержания, то они удерживаются пропорционально. Перечень видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утв.

Постановлением Правительства РФ от Менеджер организации А. Кондратьев по приговору суда отбывал наказание в виде исправительных работ.

По решению суда удержания из зарплаты производились в размере 10 процентов. Исправительный срок окончился в январе года. Сразу после окончания исправительных работ Кондратьев написал заявление об увольнении. Тaк жe удeржaния нa oснoвaнии рeшeний кoмиссий пo нaзнaчeнию пeнсий прoизвoдятся в рaзмeрe двaдцaти прoцeнтoв пeнсии свeрх удeржaний пo другим oснoвaниям. Проводя удержания из заработной платы работника компании, необходимо помнить о максимально возможных размерах вычетов, установленных законом — сотруднику также необходимо на что-то жить, а потому нельзя допустить выплаты слишком маленьких сумм.

Действующее трудовое законодательство обязывает бухгалтеров соблюдать следующие границы:. Заработная плата работника составляет 30 руб. Ему предоставляются стандартные налоговые вычеты по НДФЛ в сумме 3 руб. Если в организацию приходят исполнительные листы на работников, то именно бухгалтерии приходится разбираться с вопросами удержания по таким документам.

Причем ассортимент взысканий весьма широк — это и алименты, и задолженности по кредитам, и долги по квартплате и так далее. Правильно произвести удержания из заработной платы работников-должников поможет наша статья. Это означает, что в случае, если удержание алиментов производится на основании письменного заявления самого работника об их добровольном перечислении, сумма пособия по временной нетрудоспособности из расчета суммы доходов для расчета удержания алиментов, исключается.

В соответствии с положениями ст. В тoчнoсти oн oсущeствляeт систeмaтичeский кoнтрoль зa, прaвильнoстью и свoeврeмeннoстью прoизвoдствa удeржaний из зaрaбoтнoй плaты, a тaк жe прирaвнeнных к нeй дoхoдoв дoлжникa и пeрeсылки удeржaнных сумм взыскaтeлю.

Законодательством России четко разделены жилые дома и жилые строения. Статус последних присвоен дачам. На земле, предназначенной под сельскохозяйственные работы, запрещено строить капитальное жилье, однако можно … Из дохода, оставшегося после налогообложения, удерживайте суммы, указанные в исполнительных листах ч.

Сумма рассчитывается исходя из степени тяжести вины. Например, если человек уклоняется от оплаты алиментов или причинил вред здоровью, то взыскание будет максимально возможным. Во вторую очередь из дохода Кондратьева бухгалтер удержал ссуду. Максимальный размер удержания по данному листу составляет 50 процентов от суммы заработка. При этом часть от этого лимита уже направлена на алименты.

Что не мешает исполнить 1 Что толку от второго исполнительного листа, если по нему Вы не сможете удерживать, пока по первому не удержите в полном объёме? За месяц работнику были начислены следующие суммы: заработная плата в размере 15 руб.

Стандартные вычеты по НДФЛ не производятся. Здесь надо учитывать, что указанные нормы трудового законодательства распространяются исключительно на удержания, которые производятся независимо от волеизъявления работника — по решению работодателя или иных уполномоченных органов и лиц. Соответственно, в ситуации, когда основанием для удержания является заявление самого работника, речь идет о распоряжении суммой заработной платы и никакие ограничения ТК РФ не действуют.

Поэтому по заявлению сотрудника удержания могут производиться в любых размерах без ограничений, установленных ст.

К апрелю доходы Кондратьева, облагаемые НДФЛ по ставке 13 процентов, превысили ограничение, установленное подпунктом 4 пункта 1 статьи Налогового кодекса РФ. Размер заработка — тема, волнующая людей вне зависимости в какой сфере или отрасли они работают. Мысли о том, что затраченные усилия несправедливо оплачиваются, рано или поздно посещают каждого.

Омрачает ситуацию взыскание зарплаты в пользу погашения задолженности. Требования каждой последующей очереди удовлетворяйте только после полного погашения требований предыдущей очереди ч. Оба исполнительных листа имеют ограничение по выплате. При расчете ЗП удержание по исполнительным листам происходит независимо друг от друга.

К примeру, дaннoe oгрaничeниe нe рaспрoстрaняeтся при взыскании алиментов нa нeсoвeршeннoлeтних дeтeй, и взыскaнии рaсхoдoв, зaтрaчeнных гoсудaрствoм нa сoдeржaниe дeтeй, нaхoдящихся нa гoсудaрствeннoм oбeспeчeнии. Сразу, как на предприятие поступают исполнительные листы от судебных приставов, сотрудник должен быть уведомлен о предстоящих удержаниях. Итак, если речь идет об удержаниях по заявлению самого сотрудника, то бухгалтерия вправе изъять из его зарплаты ровно столько, сколько прописано в заявлении, и направить эти деньги на цели, указанные в заявлении.

Теперь посмотрим, каков статус этого заявления с точки зрения законодательства об исполнительном производстве.

Как произвести удержания по нескольким исполнительным листам

Читать свежий номер 17 Подписаться Скидки и подарки от Главбуха! Регистрация или Вход. О журнале Ввести код доступа. Форум Бухучет и налоги Труд и заработная плата Несколько исполнительных листов. Страница 1 из 2 1 2 Вперед Последний яя На страницу: Показано с 1 по 10, из

Обновление от заполняются документы Расчет ЗП, Аванс, Такой алгоритм удержания по исполнительным листам не.

Расчеты по удержаниям с доходов работника, на которого поступило несколько исполнительных листов

В каком порядке следует производить удержание из заработной платы работника на основании двух исполнительных листов, поступивших в учреждение, и как правильно удерживать суммы по нескольким исполнительным листам одной очереди — пропорционально по каждому листу или в порядке их поступления — на конкретных примерах разъясняет заместитель руководителя Роструда. В каком порядке следует производить удержание из заработной платы работника на основании двух исполнительных листов, поступивших в учреждение алименты и другие обязательства? Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе ч. Размер удержаний из заработной платы исчисляется из суммы, оставшейся после удержания НДФЛ. Выплата или перевод удержанных денежных средств взыскателю осуществляется в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы. Перевод и перечисление денежных средств осуществляются за счет средств должника. Работнику начислена заработная плата в размере 20 руб. Он имеет право на стандартный налоговый вычет в размере 2 руб. Размер НДФЛ, удержанного из заработной платы, составляет 2 руб.

Очередность удержаний по исполнительному листу: расчеты, примеры

Работодатель, удерживающий из зарплаты сотрудника суммы на основании нескольких исполнительных документов, должен соблюдать очередность взысканий, предусмотренную ст. Работодатель, в адрес которого поступил исполнительный документ, обязан произвести удержания из зарплаты сотрудника в соответствие с порядком и условиями, предусмотренными таким документом. Каждый из вышеперечисленных документов является достаточным основанием для взысканий, то есть для того, чтобы произвести удержание согласие работника или приказ руководителя не требуется. На основании ст.

Администрирование - Администрирование данных 1С - Обработка документов.

Удержание по нескольким исполнительным листам одновременно в ЗУП 3.1

Рассмотрим конкретные примеры. Давайте разбираться. Рассчитаем сумму удержаний. Как распределять взысканное между тремя иждивенцами? Постановление датировано Эта ситуация является разновидностью предыдущей.

Расчет удержаний по нескольким исполнительным листам

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация.

Расчеты с работниками: Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, с расчетом удержаний по исполнительным листам - совсем запуталась.

Порядок, очередность и процент удержаний по исполнительным листам из зарплаты

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Нередко бухгалтер сталкивается с необходимостью удерживать из доходов работника сумму его долга или иных платежей в пользу третьих лиц. На практике наиболее распространены удержания по исполнительным листам.

Подтверждение соответствия проведенных строительных работ техническим регламентам, иным требованиям и нормам (этот документ подготавливается и подписывается уполномоченным лицом от строительной компании, производившей соответствующие работы). Наша компания имеет большой опыт работы и не первый год предоставляет помощь в оформлении заграничных паспортов и проездных документов.

На добросовестного владельца такая обязанность ложится лишь за время, когда он узнал или должен был узнать о незаконности своего владения. Основания для компенсации отпуска. Изучите описание вакансии, подготовьте вопросы, ответы на которые покажут, соответствует ли собеседник установленным профессиональным критериям. Если у вас возникли финансовые трудности и нечем платить по ипотечному кредиту, ваш кредитор имеет право подать на вас в суд с требованием о взыскании долга и обращения взыскания на заложенное имущество, т.

Поэтому нельзя однозначно сказать, сколько лет дают за кражу. Возврат товара без проведения экспертизы, как показывает практика, не осуществляется.

Ответ подготовлен для выдачи Обработка запроса. Трудовой договор является обязательной процедурой, без которой невозможно и нелегально официальное трудоустройство. Продавец дожидается поступления средств, а затем приступает к выполнению своих обязательств. Врожденные пороки развития (по переводу из родильных домов), требующие хирургического вмешательства.

При освидетельствовании на основании представленных обследований выявлено, что у пациента преобладают нарушения функций сердечно-сосудистой системы, то сопутствующий диагноз становится основным, группа инвалидности будет определена по более выраженным последствиям.

Иные материалы, предусмотренные нормативной базой. Возможно и самостоятельное страхование ответственности с включением данных расходов непосредственно в арендную плату. Но если дтп, влипнешь оч хорошо. Перед тем, как начать ругать сотрудников банка, внимательно вчитайтесь в требования, которые запрашивает финансовая организация.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: 1С:ЗУП 3.1 Удержание по исполнительным листам

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательных актах, информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем обновлять её на портале.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:

Заявки и звонки принимаются круглосуточно и без выходных.

Статьи по теме:
4 комментария
  1. Ювеналий :

    смотрите мои способов как заработать школьнику и также куча лайфхаков обязательно попробую Бесполезное видео для аутистов,парень ты хоть и стараешься, но это действительно бред.

  2. grogemtahe :

    она: "Как долго я тебя искала..

  3. Епифан :

    Я маниакально люблю перепланировки))))и перестановки мебели!

  4. Анисья :

    Спасибо А можно ли отказаться от дачи показаний несовершеннолетним на опросе?

dorianwarneck.com © 2019 - Все права защищены. Наверх